Tři typy rolí při vedení lidí #spokojeneavykonnefirmy

Během vedení lidí se můžeme ocitnout v několika různých rolích: přímé vedení, vedení projektů a vedení procesů. Jaké benefity to přináší, když jsme schopni rozeznat a pojmenovat v jaké roli se právě nacházíme? Michal Holub se ptá Evy Mohauptové na konkrétní tipy, které můžete použít ve vedení už dnes. Zaujalo vás toto téma? Připojte se k nám na ochutnávce, webináři nebo kurzu: www.akademiefirmy.cz