4. 12. 2022 | Holky dRzý NEJEN o HR
Energetická krize a obavy z budoucnosti tvrdě dopadají na české firmy. Dle posledních průzkumů se chystá kvůli nutným úsporám propouštět ať pětina firem. Jde hlavně o velké podniky, ale dopad má tato situace i na startupy. Propouštění zaměstnanců je velice nepříjemná aktivita, a to pro obě strany. V této epizodě jsme se tedy zaměřily nato, jak to udělat správně. To, že musí být dodržen Zákoník práce je jasné, ale tato záležitost má možná ještě důležitější stránku, a to chování a přístup ze strany zaměstnavatele. Propustit zaměstnance s veškerou úctou, respektem a podporou je extrémně důležité. Špatné chování ze strany firmy má totiž veliký dopad nejen na daného zaměstnance, ale i na jeho tým, zbytek firmy a v konečném důsledku na brand firmy, který tím může být velmi poškozen. Přestože je toto jedno ze smutnějších témat, věříme, že i u něho vás dokážeme rozesmát. Pusťte si nás na chvilku zase do uší a pokud se vám to nebude líbit, můžete nám dát „padáka“ 😊 Holky dRzý Instagram : [...]
--
Ohodnoť epizodu!
Skóre se objeví až epizodu ohodnotí několik uživatelů. Měj chvíli strpení🟡 Podcast NEJEN o HR s lehkostí, nadsázkou a humorem často „na hraně“. ⚫️ Chceme vás pobavit, podělit se o zajímavosti a rozdmýchat debatu nad ožehavými tématy. Nehrajeme si na vzdělávací podcast, js...
Holky dRzý NEJEN o HR
Kam až sahají kořeny HR, jakými důležitými milníky HR prošlo a že není HR jako HR. Tento díl bude
Holky dRzý NEJEN o HR
Murphyho zákony. Kdo by je neznal? Kdo by je nezažil na vlastní kůži? 😊 Pojďte si s námi
Holky dRzý NEJEN o HR
Je lepší zůstat zaměstnancem nebo začít podnikat na živnostenský list? Je to pro mě výhodné? Jak moc
Holky dRzý NEJEN o HR
Chci víc peněz. Zasloužím si to. Musím to téma se šéfem už otevřít… Ale jak na to? Jak to říct,
Holky dRzý NEJEN o HR
Zamysleli jste se někdy nad tím, z jakých generací pochází lidé ve vašem týmu? Jestli to, z jaké
Holky dRzý NEJEN o HR
Komunikace je hard skill a naprostý klíč k dlouhodobě dobrému fungování firem. Co vše dokáže
Holky dRzý NEJEN o HR
Každá doba má své výzvy a pokrok nezastavíš. Ovlivňuje náš osobní život i práci. Díky pokroku
Holky dRzý NEJEN o HR
Vánoční svátky a oslavy Nového roku by měly být dny klidu, pohody a času stráveného s blízkými.
Holky dRzý NEJEN o HR
Energetická krize a obavy z budoucnosti tvrdě dopadají na české firmy. Dle posledních průzkumů se
Holky dRzý NEJEN o HR
Předsudky vůči rodičům na rodičovské dovolené z pohledu jejich pracovního uplatnění jsou stále silně
00:00
00:00